ГлобалРент

Работаем 24 часа в сутки 7 дней в неделю
Заказать звонок
Вакансии
МАШИНИСТ БАШЕННОГО КРАНА
 
Требования к кандидату:
Опыт работы на башенных кранах не менее 2 лет
Опыт работы на башенных кранах LIEBHERR
Возраст 25-35 лет
Условия работы:
 
Полный рабочий день

Испытательный срок 3 месяца 

ПРОЕКТИРОВЩИК
 
Уровень зарплаты: от 40 000 до 50 000 руб.
Регион: Москва
Требуемый опыт: 3-6 лет
 
Обязанности: Разработка ППРк, проектов монтажа-демонтажа башенных кранов, согласование проектов
Требования: высшее образование, до 35 лет, энергичность, целеустремленность, умение работать в команде, готовность работать ИТР по надзору за безопасным производством работ грузоподъемными механизмами (опыт желателен)
Условия: готовность к командировкам 1-2 раза в месяц в СПб
 
НАЛАДЧИК БАШЕННЫХ КРАНОВ
 
Уровень зарплаты: от 35 000 до 45 000 руб.
 
Регион: Москва
 
Требуемый опыт: 3-6 лет
 
Обязанности: содержание кранов в исправном состоянии, содержание документации в службе эксплуатации, участие в монтажах / демонтажах
Требования: возраст от 28 до 40 лет, желательно удостоверение ИТР отв за исправное состояние грузоподъемных механизмов, водительские права "на легковой автомобиль", опыт работы с Liebherr и Potain. Возможность наладки мобильных кранов - плюс.
Условия: возможны командировки в СПб 1-2 раза в месяц на 1-2 дня.
 
СПЕЦИАЛИСТ ПО КАДРОВОМУ ДЕЛОПРОИЗВОДСТВУ И УЧЕТУ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ
 
Основные обязанности:
 
Разработка кадровой политики. Полное ведение кадрового делопроизводства в организации с численностью сотрудников - 60 чел. Оформление кадровых приказов, командировок, трудовых договоров, ведение трудовых книжек, личных карточек, воинский учет, заполнение табеля учета рабочего времени, оформление страховых свидетельств государственного пенсионного страхования, медицинских полисов. Взаимодействие с отделением ФМС по г. Москве: постановка на миграционный учет сотрудников-иностранцев, снятие с миграционного учета, отправка уведомлений в миграционную службу, центр занятости, ИФНС при приеме сотрудников на работу и их увольнении.
Обработка входящей, исходящей корреспонденции, отправка корреспонденции, обеспечение офиса канцелярскими принадлежностями.
Расчет заработной платы, компенсации, отпускные, больничные, алименты.
Требования к кандидату: знание 1с8, 1с Зарплата и управление персоналом, Word, Excel, Mic. Outlook. Стрессоустойчивость, коммуникабельность, исполнительность, быстрая обучаемость.